Мой портфель дивидендных акций США (октябрь 2019)

Результаты портфеля дивидендных акций США в октябре 2019 г.

Основная идея: ежегодный рост дивидендов и доходность акций выше индекса S&P 500 TR.

Портфели собраны по принципу биржевых фондов (ETF). Содержат акции, которые покупаются по утвержденным фильтрам для каждого портфеля. Частота торговых сделок 1 раз в 1-6 месяцев.

С прошлого выпуска из интересного ничего. Значения индекса S&P 500 (SPX) так и находятся около 3,000 пунктов.

Портфель «Ultra Dividend Growth»

Цель портфеля: средний ежегодный рост в 1,5 раза выше индекса S&P 500 TR.

В среднем 25-30 позиций, покупаются акции компаний, с перспективой дальнейшего роста намного выше, чем среднее по рынку США. Акции продаются, в случае угрозы сокращения/прекращения выплаты дивидендов или замедление их роста.

Результат портфеля за отчетный период +2,56%, против +1,87% индекса S&P 500 TR.

С прошлого периода в портфеле акций «Ultra Dividend Growth» ничего не продавалось и не покупалось.

Публично в блоге 6 компаний из 27: A. O. Smith (AOS), Boeing (BA), Home Depot (HD), Mastercard (MA), Synovus Financial Corp (SNV) и Tyson Foods (TSN).

Акции портфеля «Ultra Dividend Growth» (от «Dividend Miner»)
Акции портфеля «Ultra Dividend Growth» (от «Dividend Miner»)

Текущий результат портфеля акций «Ultra Dividend Growth»:

С даты основания
(01/01/2019)
Ultra Dividend Growth+24,05%
S&P 500 TR+20,21%
Портфель акций «Ultra Dividend Growth» (от «Dividend Miner») vs. S&P 500 TR
Портфель акций «Ultra Dividend Growth» (от «Dividend Miner») vs. S&P 500 TR

В портфеле «Ultra Dividend Growth» ни один сектор не превышает 30%. Количество секторов осталось прежним, 7 штук (из 11-ти).

В портфеле 7 секторов из 11:
Consumer Discretionary (потреб. товары вторичной необход.) ~ 27%
Industrials (промышленность) ~ 22%
Financials (финансы) ~ 21%
Information Technology (информационные технологии) ~ 20%
Materials (материалы) ~ 4%
Health Care (здравоохранение) ~ 4%
Consumer Staples (потреб. товары первой необходимости) ~ 3%

Секторы портфеля «Ultra Dividend Growth» (от «Dividend Miner»)
Секторы портфеля «Ultra Dividend Growth» (от «Dividend Miner»)

Нет секторов: Utilities (коммунальные услуги), Energy (энергетика), Telecommunication Services (услуги связи), Real Estate (недвижимость).

Портфель «Very High Dividend»

Цель портфеля: экспериментальная идея на получение годовой доходности от 8% дивидендами в долларах.

За прошедший месяц не было продаж и покупок.

Доходность портфеля остается отрицательной. Не смотря на рост индекса S&P 500 (SPX), данный портфель показал минус.

Покупка акций с высокой дивидендной доходностью очень рискованная идея. Т.к. компании находятся в затруднительном положении и возможен любой исход, вплоть до прекращения выплаты дивидендов.

Возможно придется пересмотреть весь состав портфеля, проанализировав полученные результаты за эти 8 месяцев.

Публично в блоге 6 компаний из 26: Amerigas Partners LP (APU), CoreCivic Inc (CXW), Energy Transfer Equity LP (ET), Invesco Plc (IVZ), Altria Group (MO) и AT&T Inc (T).

Акции портфеля «Very High Dividend» (от «Dividend Miner»)
Акции портфеля «Very High Dividend» (от «Dividend Miner»)

Текущий результат портфеля акций «Very High Dividend»:

С даты основания
(05/02/2019)
Very High Dividend-7,70%
S&P 500 TR+10,43%
Портфель акций «Very High Dividend» (от «Dividend Miner») vs. S&P 500 TR
Портфель акций «Very High Dividend» (от «Dividend Miner») vs. S&P 500 TR

В портфеле 6 секторов из 11:
Energy (энергетика) ~ 61%
Real Estate (недвижимость) ~ 14%
Financials (финансы) ~ 8%
Consumer Staples (потреб. товары первой необходимости) ~ 7%
Telecommunication Services (услуги связи) ~ 6%
Utilities (коммунальные услуги) ~ 5%

Секторы портфеля «Very High Dividend» (от «Dividend Miner»)

Нет секторов: Health Care (здравоохранение), Consumer Discretionary (потребительские товары вторичной необходимости), Information Technology (информационные технологии), Industrials (промышленность) и Materials (материалы).

Поделиться в соц. сетях:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *